既卒・職歴無しから正社員就職を叶える就活

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既卒から正社員

既卒(※1)で正社員を目指して就活をしていると、行き詰まることがあると思います。

「書類選考に全然通らない。」

「運よく面接に進んでも、一時面接で落とされてしまう。」

これは既卒で就活している方から非常によく聞く言葉です。

僕も困っている一人だよ。
社会から取り残されるのではないかという不安や焦りもあるし、大げさかもしれないけど、人生終了・・の気分。

既卒の就活では皆さん同じように悩んでいますが、結論から言うと、「大丈夫」!
ただしやみくもに就活していても結果は出にくいので、既卒の方に適した就活の方法を今回はお伝えします。

(※1)既卒とは、学校を卒業してから一度も就職をしていない人のことを指しています。

既卒で就活がうまく行かない主な原因

既卒の方が、書類選考に通らなかったり、面接で落とされたりする原因をまず考えてみましょう。

書類選考に通らないのはどうして?
既卒への採用意欲が低い企業に応募書類を送っていることが主な原因と思われます。
 
既卒を歓迎する企業かどうかは、明記されていない限り、個人ではわかりにくいですからね。
 
既卒への採用意欲の高い企業だけをターゲットにして効率よく就活をすれば良いわけです。
面接で落とされてしまうのはどうして?

既卒の方はビジネスマナーが不十分な場合が多く、面接でマイナス評価を受けやすい、これがまず原因として考えられます。
 
また自己分析やキャリアプランニングがしっかりできておらず、志望動機などに十分な説得力が無く、アピール力が弱いこともあると思います。
 
ビジネスマナーをある程度は習得しつつ、自己分析やキャリアプランニングをしっかり行うと良い結果が出るはずですよ。

まとめると、既卒の就活を成功させるためには次の点を考慮しなければならないということになります。

  • 既卒への採用意欲の高い企業をターゲットにする。
  • ビジネスマナーをある程度習得する
  • 自己分析やキャリアプランニングをしっかり行う。

既卒の就活が難しいと感じられるのは、これら全てを自力で行おうとしてしまうためです。
 
個人では難しい部分を補ってくれる「就職支援サービス」というサービスを、解決策としてご紹介します。

就職支援サービスとは?

就職支援サービスとは、厚生労働省の許可を得た職業紹介事業者によるサービスで、簡単に言うと、就職を希望する方に、希望条件にマッチする求人企業を紹介し、入社に至るまで全般的なサポートをしてくれるものです。

就職希望者の料金は全て無料です。
就職支援サービス会社が、入社を成立させた際に、求人企業側から紹介手数料をもらうビジネスモデルとなっています。

<就職支援サービスの流れ>
就職支援サービス

既卒に特化した就職支援サービスがオススメ

就職支援サービス会社の中でも、既卒に特化したり、注力しているところが増えています。

既卒向け就職支援サービスの主なメリットは次の通りです。

  • 既卒であることを当たり前なこととして受け入れてくれる
  • 専任のキャリアアドバイザーがマンツーマンでサポートしてくれる
  • キャリアプランニング、応募書類作成について指導が受けられる
  • 既卒歓迎の企業の求人情報のみ取り扱っている
  • ブラック企業ではなく、若手を育てたいと考えている企業のみを紹介してくれる
  • 既卒になった理由の伝え方など、既卒ならではの面接対策が充実している
  • 面接におけるビジネスマナーなど必要に応じて指導を受けられる
既卒ならではの悩みや事情にきめ細かく対応してくれそうだね。
無料だしぜひ利用してみたいな。

既卒向けオススメ就職支援サービス

サービスの内容や実績などから、自信を持ってオススメできる就職支援サービスをご紹介します。

なるべく多くの求人と出会うチャンスを増やすには複数のサービスに登録すると有効です。

ただしあまり多く登録すると、混乱を招きやすいので、多くても3社くらいまでにとどめるのが無難です。

第二新卒エージェントneo

株式会社ネオキャリアが運営する、既卒・フリーター・第二新卒向けの就職支援サービスです。

第二新卒エージェントneo

第二新卒エージェントneoの特に優れているところを4点ご紹介します。

  1. 初回カウンセリングは2時間かけてキャリアプランニングや希望条件の確認を行う
  2. 応募書類添削、模擬面接、フィードバックに力を入れ、活動中に力がつくように支援している
  3. 社会保険が無い、離職率が高い、若手を育てる環境がないといった企業は除外している
  4. 専任就活アドバイザーが入社後にもフォローを継続している

キャリアプランを立てる際は、既卒は周辺知識が十分では無い可能性に配慮して、業種や職種、業界の事情なども詳しく解説するように努めてくれています。

第二新卒エージェントneoは未経験OKの求人を約5,000件ほど持っていますが、全て同社が実際に足を運んでチェックし、ブラック企業を除外しているという徹底ぶりです。

紹介される求人は、若い方が長く活躍できるかどうかという目線で厳選された求人のみとなっています。
 
入社後も引き続き、疑問や不安が生じた際は、専任アドバイザーがフォローしてくれるという手厚さも心強いと思います。

第二新卒AGENTneoの就職支援サービス

ハタラクティブ

レバレジーズ株式会社が運営する既卒・フリーター・第二新卒向けの就職支援サービスです。

ハタラクティブ

ハタラクティブの特に優れているところを4点ご紹介します。

  1. やりたいことが無い人でも大丈夫!「自分発見カウンセリング」
  2. リアルな職場の雰囲気や仕事内容について情報提供に力を入れ、ブラック企業も除外している
  3. 書類審査通過率91.4%、内定率が80.4%(いずれも同社調べ)と高い
  4. 厚生労働省から職業紹介優良事業者認定を受けている

「より多くの若者に安心できる将来を。ハタラクをアクティブに。」という想いで運営されているハタラクティブ。

「やりたいことがわからない」という悩みを抱える方も、「自分発見カウンセリング」を通じて性格特性や好みから、長く・楽しく働けそうな職種を提案してもらうことができます。

今のところ求人が一都三県(東京・神奈川・埼玉・千葉)のみに絞られているので、その他のエリアで就業したい方には向いていませんのでご注意下さい。

履歴書や職務経歴書の書き方指導や添削、模擬面接などを徹底することにより、内定率はなんと8割超!

やりたいことがわからないまま、時間だけが過ぎて焦りを感じている方には、ハタラクティブの自分発見カウンセリングがかなりオススメです。

ハタラクティブの就職支援サービス

ジェイック

株式会社ジェイックが運営する、既卒・フリーター・第二新卒向けの就職支援サービスです。

ジェイック

ジェイックの特に優れているところを4点ご紹介します。

  1. 予め厳選された優良企業20社の正社員求人のみを紹介している。
    (メーカー・商社・IT・アパレル・広告など)
  2. 無料の就職支援講座を受けられる(ビジネスマナー、応募書類の書き方、面接指導など)
  3. 厚生労働省より職業紹介優良事業者として認定されている
  4. 全国各地に相談拠点があり、専任アドバイザーが対応してくれる
    ( 東京 千葉 神奈川 埼玉 静岡 愛知 大阪 福岡 広島 )

ジェイックのサービスで最も特徴的なのが、紹介先企業が既に20社厳選されていることです。

選択肢が少ないと感じる方もおられると思いますが、それだけ安心して働ける諸条件が揃った企業のみに絞り込まれているということが最大のメリットです。

ブラック企業が多いと言われる業界(アミューズメント業界や先物取引、投資用不動産、外食産業)は予め除外されています。

ジェイックは人材サービス企業の中でも大手ですので、その企業規模を活かして無料の就職支援講座を提供したり、全国各地に相談拠点があったりするのも特徴です。

特に就職支援講座のビジネスマナー講座は、入社後にスムーズに新しい職場に馴染んで活躍するには効果的と、評判を呼んでいます。

ジェイックの就職支援サービス

いい就職.com

ブラッシュアップ・ジャパン株式会社が運営する、既卒・フリーター・第二新卒向けの就職支援サービスです。

いい就職.com

いい就職.comの特に優れているところを4点ご紹介します。

  1. 2001年から既卒・第二新卒向けの就職支援を行っておりノウハウが豊富
  2. 独自の判断基準で不適切な企業を除外し、2,000社以上の企業の求人を取り扱う
  3. 無料ビジネスマナー講座を行っており、面接力UPにつなげている
  4. キャリアの無い既卒が、面接でロジカルシンキングを通して自己アピールできるようセミナーを行っている

新卒の就職氷河期と言われ、既卒や第二新卒には今よりさらに厳しい状況だった2001年から就職支援を行っている心強い存在です。

既卒の弱点とも言える、ビジネスマナーの欠如や、キャリア面でのアピール力不足を補うための講座やセミナーを開いているのはさすが!と言えます。

離職率の高い業種や特定の企業、社会保険が完備されていない企業、募集背景が明確でない企業など、独自の6つの条件で、若者に不適切と思われる企業は最初から除外しています。

いい就職を実現するために必要な心構えやテクニックを伝授する就職ガイダンスを行うなど、十数年に亘って培ってきたノウハウを活かしたサービスが特徴です。

いい就職.comの就職支援サービス

ウズキャリ既卒

株式会社UZUZが運営する、就職支援サービスです。

ウズキャリ既卒

ウズキャリ既卒の特に優れているところを4点ご紹介します。

  1. 既卒・フリーター専門のため、ノウハウが蓄積しており、内定率が83%と高い
  2. スタッフは元既卒・元第二新卒のため、悩みに寄り添い親身に対応してくれる。
  3. 面接を受けるたびに、模擬面接&対策に1~2時間かけてくれる手厚さ。
  4. 入社後も定期的なサポートが続くことにより、入社後の定着率が92%と高い。

ウズキャリというちょっと変わった名前、やりたいことがあってウズウズしている若者を応援したいという想いが込められているそうです。

運営会社である株式会社UZUZは元既卒・元既卒のメンバーで構成されているため、就活で苦労した経験をキャリアカウンセラー自身が持っています。

だからこそ、同じ境遇の人たちの想いを受け止め、就活をサポートしたいというスタンスで運営されているのです。

83%と高い内定率を支えているのが、面接を受ける企業ごとに、オーダーメイドで内容を変えて行う面接対策。

1~2時間もの時間をかけて、想定される質問への応答など、細かく準備を進めてもらうことができます。

これまでに5,000名以上(2017年時点)の既卒・フリーターの就職支援実績があり、ミスマッチの少ない就活サポートに定評があります。

ウズキャリ既卒が取り扱う求人が首都圏のものが中心ではありますが、地方在住の方でも利用できる体制があります。
キャリアカウンセリング等も、電話やskypeを活用して行われているのでご安心下さい。

ウズキャリ既卒の就職支援サービス

既卒でも正社員になれる!

独力で就活を行う場合、膨大な求人情報の中から、既卒でも応募が可能な求人を見つけるだけで一苦労です。

さらにブラック企業かどうかを限られた情報で判断しなければならないからね。
すごく大変だよ。

個人で集められる情報量にはやはり限界がありますから、思うように就活が進まないのも無理はありません。

既卒を採用し、育てていきたいと考える企業と出会えるチャンスを増やすためには、就職支援サービスの利用が有効です。

社会の中で孤立しやすい既卒という立場では、マンツーマンで対応してくれる理解者・アドバイザーを得ることもとても大切。

就職支援サービスを活用して、就活を全面的にサポートしてもらうと精神的にも安定し、冷静な判断をすることができます。

ぜひ試してみて下さいね。

これまで一人で就活をがんばってきたのに、結果が出ていなかった既卒の方にとって、この記事が力になることを祈っています。
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